Min chef vägrar sjukskriva mig. Har jag inte rätt till sjuklön?

Mammamisen: Jag mådde inte dåligt av mina o-opererade bröst utan tvärt om hade jag hade fullt acceptabla tuttar innan operationen, så jag är lika fåfäng som alla andra ;-) (Och för att inte kunna stå bakom mina resonemang så är jag inte ens sjukskriven nu efter operationen, men av andra anledningar.)

Visst kan man använda det perspektivet när man pratar om rättigheter/skyldigheter och möjligheter däromkring, men jag menar ändå att det medmänskliga ansvaret för samhället inte får baseras på (i min högst personliga åsyn) vansinniga värdegrunder. Det är alltid arbetsgivaren som står för de första 14 dagarna av sjukskrivningen, oavsett om man är anställd av staten, kommunen eller i den privata sektorn. Alltså tycker inte jag att det är rätt att säga att pengarna som vi kammar in genom sjuklön tas från någon eller något som finner större behov. Det är fel att säga att skolan blir lidande för att vi gör plastikoperationer för "nöjes" skull. Det finns budgeterat en summa till skolan och en annan till sjukskrivningar och så länge staten själv anser att det är okey att vara sjukskriven -med ersättning pga skönhetsoperationer så menar jag (återigen, högst personligen) att man ska använda sig av denna rätt.

"Spindeln säger att inte vara nöjd med sin kropp är inget psykiskt problem. Men å andra sidan, vad är då Anorexi/Bulemi?"

Bulimi/anorexi är ett psykiskt besvär, det sitter i hjärnan, inte i kroppen. Det kan inte lösas med plastikkirurgi, precis som vilket annat psykiskt besvär som hellst som är en riktig sjukdom som man bör få sjuklön för, hänger du med?

Jag vet inte riktigt vad du vill åstadkomma med att jämföra anorexi med bröstförstoring? Anorexi är en psykisk åkomma som gör att man systematiskt skadar sin kropp. Bröstförstoring handlar om en frisk person som blir gladare av att utsätta kroppen för påfrestning. Den påfrestningen ska vi då se som ett botemedel på besväret, det köper jag inte.

Lite randomsvar
En som jobbar i privatsektorn och som sjukskriver sig påverkar likväl samhället, allt är en enda stor kugge. Om man inte arbetar måste företaget ha en vikarie eller producera mindre. Det går sämre för företaget, det får mindre vinst och det betalar därmed mindre skatt till staten. Om en anställd gör så på ABB spelar kanske ingen större roll, men om plötsigt alla gör så skulle hela sverige vackla. Låg/högkonjuktur beror inte på statliga sektorn, utan i första hand på konsumenter och privata sektorn, det betyder att länders ekonomiska kriser börjar i den privata sektorn, inte i den statliga.

En som frånsäger sig rätten att ta ut en ersättning man har rätt till och istället låter den gå till andra är moraliskt högre stående i min bok, oavsett om det svider i ögonen att lösa för många här. I synnerhet när det gäller lyxproblem som skönhetsoperationer. Det är inget botemedel mot psykiska problem och därmed inte något som ska kosta samhället ett enda öre.

Det finns många timanställda i sverige som inte samma befogenheter som tillsvidareanställda. Medan de senare kan sjukanmäla sig för en tuttoperation så får inte timanställda ett enda öre trots att de är sjuka på riktigt. Jag vet att det är så här det fungerar, men det gör det för den delen inte moraliskt och logiskt rätt!
 

Vilken intressant diskussion det blivit! Bra att vi kan hålla den på en schysst nivå, för visst måste man kunna få ha åsikter kring detta med att samhället är med och medfinansierar våra operationer som ofta inte är medicinskt betingade. Nath, jag menade INTE att bara för att det är finansierat av landstinget så ska man automatiskt få sjukskrivning, för det är redan godtyckligt vilka som får sin op betalt och inte, beroende på vilket landsting man bor i, vilken läkare man har, vilken ork man har att kräva op mm. Det var bara för att exemplifiera problemen som kommer att uppstå om vi tar bort rätten för alla att sjukskriva sig efter op. Dety blir ju inte rättvist att en som själv finansierat operationen också ska stå för kostnaden för konvalecens. Svårt att hitta en bra lösning!

 En veckas sjukskrivning kan man ju ta utan läkarintyg. Kanske vi ska stoppa där, därefter får man ta ut semester? Men vad händer om man får komplikationer? Massor med frågor som skulle uppstå.

Man kanske inte kan prata om moral, för som det är nu så har man ju faktisk rätt till ersättning, även om vissa väljer att avstå. Men att det skulle vara en mänsklig rättighet att sjukskriva sig vid bröstoperation el dyl känns, enl min mening, som ett konstigt resonemang. Om vi ( = samhället) har råd med det så toippen, men annars så måste man ju i slutändan prioritera. Att säga att det handlar om olika budgetar för skola och sjukskrivning är att lura sig själv. Bara för att jag lägger mina pengar i två olika plånböcker hänger de inte ihop?

Någon skrev att det är arbetsgivaren som bekostar de första 2 veckorna, och inte samhället. Höga sjuklönekostnader påverkar arbetsgivares vilja och möjlighet att anställa, vilket leder till ökad arbetslöshet, vilket leder till ökade kostnader för samhället.

Nja, om vi ska återgå till det att de statliga pengarna alla är samma pengar så blir det bara 20k back. De sociala avgifterna, skatterna, (är det moms på sjukvård?) går allt tillbaka till farbror staten och fördelas ut igen, exempelvis till en ny kaffeautomat till någon rolig myndighet som ingen vet vad den gör.

Spindeln: Jo du har rätt, de försvinner i något svart hål... Dock går min arbetsgivare back 40 lakan.

Det kan omöjligen ha rätt att neka dig sjukskrivning! Det är graden av arbetsförmåga som avgör om man blir sjuksskriven eller inte, inte om operationen är en plasikoperation eller en "vanlig operation". Så står det till och med på den klinikens hemsida som jag ska operera mig på! Din läkare bestämmer om du behöver sjukskrivas, inte ditt jobb!

Men jag blir osäker när det är så många som skriver att de blivit nekade sjukskrivning av jobbet?? Kan det verkligen gå till så eller försöker de lura er? :(

Men herregud vad är det du säger?
Så de menar att; Får jag en bröstoperation betald av Landstinget så har jag rätt till sjuklön, men bekostar jag den själv så får jag inget alls.

DET var det dummaste jag hört.
Man har rätt till sjuklön om man är oförmögen att arbeta och har ett läkarintyg på detta. Allt annat är bullshit.

Jag har gjort en bukplastik å läkaren sa till mej att han kunde sjukskriva mej om ja ville men ja skulle bli tvungen att räkna med att ja mest troligt inte kommer att få nå pengar.

Tydligen har försäkringskassan blivit jätte hårda, och skönehetsoperationer är nå man valt själv å då går det sällan igenom. En kvinna som hade gjort brösten samma dag som mej jobbade som personligassistent å hon hade tagit semester i 2 veckor.

Så ja tror de är så här. Läkaren skriver intyg, å dom skickas in till f-kassan. Godkänner f-kassan det så får du sjuklön, oavsett vad din arbetsgivare säger, men godkänner inte f-kassan det kan du ju ligga lite risigt till då du mest troligt inte får veta förrän efter några veckor å då står du där, sjukskriven i 3 veckor , te.x, å får veta sen att du inte kommer att få ett öre för det!

helt sjukt..

Ja hoppas de har löst sej för dej!, ja läste inte hela tråden

Arbetsgivaren betalar din sjukskrivning de första 2 veckorna. Det är därför de inte är så sugna på betala för sina anställda när de går igenom tex. en op.
Försäkringskassan går in tredje veckan och börjar betala.

ja just de, de stämmer ju!

Att göra en bröstoperation är ju inte att vara SJUK, dvs det är ingen sjukdom och i de flesta fallen är det ju ett frivilligt val att operera sig. Däremot har man naturligtvis nedsatt arbetsförmåga efter operationen. Är inte insatt i huruvida arbetsgivaren får neka sjuklön eller inte så det är nog bäst att kolla upp så att det inte innebär problem i efterhand. Själv har jag valt att lägga in min operation en fredag för att vara hemma mina lediga dagar.

Betalar arbetsgivaren de2 första veckorna? Trodde att man bara kunde sjukskriva sig själv i 1 vecka, sedan behövs sjukintyg från läkare?

Men om man bara tänker vara hemma i 1 vecka, då behöver man bara sjukanmäla sig som vanligt,man slipper krångel med försäkringskassan och sjukintyg??? eller???

Som sagt, arbetsgivaren kan lura dig om du inte ser upp.

Utdrag frånhttp://www.forsakringskassan.se/arbetsgivare/sjukfranvaro

Sjuklön

Som arbetsgivare är du skyldig att betala sjuklön till anställda som inte kan arbeta på grund av sjukdom. Du betalar sjuklön de första 14 dagarna. Den anställdas rätt till sjuklön gäller från och med första anställningsdagen.